En Perú, el teletrabajo se encuentra regulado por la Ley N.° 31572, publicada en septiembre de 2022, y su reglamento aprobado por el Decreto Supremo N.° 002-2023-TR. Esta normativa tiene como finalidad regular las condiciones en las que los trabajadores prestan servicios fuera del centro laboral habitual, utilizando herramientas tecnológicas de la información y comunicación.
Algunos puntos fundamentales de esta ley son:
- Carácter voluntario y reversible: El teletrabajo debe establecerse por mutuo acuerdo entre el empleador y el trabajador. Además, cualquiera de las partes puede solicitar volver a la modalidad presencial.
- Derechos laborales equivalentes: El trabajador remoto mantiene los mismos derechos que un trabajador presencial, como el acceso a la seguridad social, remuneraciones, beneficios sociales, jornadas de trabajo, entre otros.
- Compensación de gastos: El empleador debe asumir los costos relacionados con el teletrabajo, como el uso de internet, energía eléctrica, entre otros.
- Política de desconexión digital: Se reconoce el derecho del trabajador a desconectarse fuera de la jornada laboral pactada.
Obligaciones del Empleador
Las empresas que adopten esta modalidad deben cumplir con una serie de obligaciones legales, tales como:
- Registrar a los teletrabajadores en la planilla electrónica.
- Garantizar la seguridad y salud en el trabajo, evaluando los riesgos laborales del teletrabajo.
- Establecer acuerdos escritos donde se especifiquen las condiciones del trabajo remoto, jornada, herramientas, horarios y mecanismos de supervisión.
Para evitar sanciones o errores en el cumplimiento de estas disposiciones, es altamente recomendable contratar servicios legales corporativos y contar con el respaldo de abogados para empresas servicio contable, que se especialicen en derecho laboral y empresarial.
Implicancias Contables y Tributarias del Teletrabajo
La implementación del teletrabajo también tiene impactos desde el punto de vista contable y fiscal. Por ejemplo:
- Los gastos asociados al teletrabajo, como el reembolso de servicios de internet o electricidad, deben estar debidamente sustentados y registrados contablemente para que puedan ser deducibles.
- Es necesario establecer políticas claras para la asignación y depreciación de activos entregados al trabajador, como laptops, celulares o escritorios.
Contar con una asesoría contable y empresarial Perú ayuda a garantizar que estos aspectos estén alineados con la legislación tributaria vigente. Además, puedes solicitar una asesoría tributaria integral en Lima para evaluar cómo optimizar tus obligaciones fiscales.
Importancia de una Auditoría Financiera en Entornos de Teletrabajo
El entorno de trabajo remoto puede dificultar el control interno de las operaciones, por lo que las empresas deben reforzar sus mecanismos de fiscalización. Aquí es donde los servicios de auditoría contable, auditoría interna y auditoría financiera cobran relevancia.
Las auditorías permiten identificar riesgos de fraude, errores contables o incumplimientos normativos que podrían perjudicar a la organización. Por ello, contratar un servicio de auditoría externa es una práctica recomendable para asegurar el cumplimiento de las políticas internas y normativas tributarias.
Si deseas conocer el precio de una auditoría externa, puedes consultar con firmas especializadas como VAG Global, reconocida por ofrecer la mejor asesoría tributaria en Lima.
Asesoría Legal para el Teletrabajo: Un Aliado Estratégico
La evolución del marco laboral en Perú exige que las empresas estén en constante actualización. Un abogado especialista en derecho empresarial puede ayudarte a adaptar tus contratos, reglamentos internos y políticas de teletrabajo a la normativa actual.
Asimismo, los servicios de asesoría legal para empresas ayudan a prevenir posibles conflictos laborales, gestionar riesgos y proteger la reputación de la empresa ante la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL).
Algunas firmas ofrecen servicio de abogados corporativos en Lima que trabajan en conjunto con contadores y tributaristas para ofrecer una solución integral.
El Rol de los Abogados Tributaristas y Servicios Contables
Para muchas empresas, especialmente medianas y grandes, el teletrabajo también plantea desafíos en la interpretación y cumplimiento del régimen fiscal. Aquí es vital contar con el apoyo de abogados tributaristas en Lima que dominen tanto la parte legal como tributaria.
Estos profesionales se encargan de:
- Definir la correcta deducción de gastos laborales y operativos.
- Evaluar riesgos en fiscalizaciones de SUNAT.
- Brindar asesoría tributaria y contable actualizada según cambios legislativos.
Además, los contadores especialistas en impuestos en Lima ofrecen orientación precisa sobre servicio de asesoría contable precio justo y adaptado a cada necesidad empresarial.
Conclusión
El teletrabajo llegó para quedarse, pero su implementación debe hacerse de manera planificada y cumpliendo con las disposiciones legales vigentes. Una empresa que no atienda los aspectos laborales, contables y fiscales del teletrabajo se expone a sanciones, conflictos legales y pérdidas económicas.
Para evitarlo, busca siempre el respaldo de profesionales. En VAG Global ofrecemos asesoría contable y tributaria Perú, servicios legales corporativos, auditoría contable y financiera, y apoyo de abogados corporativos Perú.
Para más información, escríbenos al correo: contacto@vag-global.com o llama al +511 436 4612.